交通事故工伤的认定条件有什么

交通事故工伤认定要求事故发生在上下班途中、由机动车引起且职工非主责。依据《工伤保险条例》，若事故不符合这些条件，将无法认定为工伤，可能导致职工无法享受工伤保险待遇，承担不必要的经济损失。
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交通事故工伤常见处理方式包括申报工伤、进行伤残鉴定、协商或诉讼。选择时，应考虑事故责任、伤情严重程度及证据充分性。轻微伤可协商，重伤或责任不明则建议申报工伤并通过法律途径解决。
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交通事故工伤认定涉及多方面。若事故在上下班途中且非本人主责，应申报工伤。若责任在己，则无法享受工伤保险。处理时，需收集事故证明、医疗记录等，向单位报告并申请工伤认定。如有纠纷，可通过法律途径解决。